除夕上班工资应按小时或日工资标准计算。依据《劳动法》，工资可按时或按日算，不支付加班费则违法。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫除夕上班工资算法：1. 协商：与雇主沟通，明确工资计算方式及标准。2. 若协商无果，保留证据：如工时记录、工资条等。3. 申请劳动仲裁：向当地劳动仲裁机构提交申请，附上相关证据，等待裁决。4. 如仲裁结果不满，可诉诸法院：依法提起诉讼，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫除夕上班工资问题，常见处理方式是协商或申请劳动仲裁。应先与雇主协商，协商不成可向劳动仲裁机构申请仲裁，以维护自身合法权益。
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