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春节值班给了加班费,是否

吴亮律师2025-07-01常州律师

春节值班给加班费后通常不可调休。依据《劳动法》,休息日加班可调休或付加班费,但已付加班费则视为补偿,一般不再调休。若不及时处理,可能引起员工误解或劳动争议。
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春节值班加班费与调休问题,常见处理是支付加班费或安排调休。选择方式需考虑公司制度、员工意愿及加班性质。如为休息日加班,可选调休;非休息日则支付加班费。
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春节值班后。处理如下:1.如为休息日加班,公司可选调休或付200%加班费;2.非休息日加班,应支付150%或300%(年休假)加班费,不可调休;3.具体操作需根据公司政策和员工协商确定。

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